福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則

○福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則

平成27年12月22日

規則第40号

(趣旨)

第1条　この規則は、現業関係に従事する職員(地方公営企業等の労働関係に関する法律(昭和27年法律第289号)附則第5項に規定する職員をいう。)の給与の額、支給方法等及び福山市現業関係に従事する職員の給与の種類及び基準に関する条例(平成27年条例第53号。以下「条例」という。)の施行に関し必要な事項を定めるものとする。

(給料表等)

第2条　条例第2条第1項に規定する職員(以下「職員」という。)の給料は、別表第1現業職給料表に定めるところによる。

2　職員の職務は、その複雑、困難及び責任の度に基づきこれを給料表に定める職務の級に分類するものとし、その分類の基準となるべき職務の内容は、別表第2に定める現業職給料表級別基準職務表に定めるとおりとする。

3　職員の職務の級は、前項に規定する職務の分類の基準に従い決定し、その決定をする場合に必要な資格は、別表第3現業職給料表級別資格基準表に定めるとおりとする。

4　新たに職員となった者の職務の級及び号給は、別表第4現業職給料表初任給基準表に定める初任給の基準に従い決定する。

5　新たに職員となった者のうち職員が職員として在職した年数(福山市職員の初任給、昇格、昇給等の基準に関する規則(平成2年規則第2号)の規定の例によりその年数に換算される年数を含む。以下「経験年数」という。)を有する者の号給は、前項の規定により決定される号給の号数に、当該経験年数の月数を12月(その者の経験年数のうち5年を超え7年までの経験年数(職員の職務にその経験が直接役立つと認められる職務であって市長の定めるものに従事した期間のある職員の経験年数のうち部内の他の職員との均衡を考慮して任命権者が相当と認める年数を除く。)の月数にあっては15月、7年を超える経験年数(職員の職務にその経験が直接役立つと認められる職務であって市長の定めるものに従事した期間のある職員の経験年数のうち部内の他の職員との均衡を考慮して任命権者が相当と認める年数を除く。)の月数にあっては18月)で除して得た数(その数に1未満の端数があるときは、これを切り捨てた数)に4を乗じて得た数を加えて得た数を号数とする号給(市長の定める者にあっては、当該号給の数に3を超えない範囲内で市長の定める数を加えて得た数を号数とする号給)とすることができる。

6　職員であって、地方公務員法(昭和25年法律第261号)第22条の4第1項又は第22条の5第1項の規定により採用された職員(以下「定年前再任用短時間勤務職員」という。)の給料月額は、別表第1現業職給料表の定年前再任用短時間勤務職員等の項に掲げる基準給料月額のうち、その者の属する職務の級に応じた額に、福山市職員の勤務時間、休暇等に関する条例(平成7年条例第1号)第2条第3項の規定により定められたその者の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額(その額に1円未満の端数があるときは、これを切り捨てた額)とする。

7　前各項に定めるもののほか、職員の職務の級及び号給は、福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第115号)の適用を受ける職員(以下「一般職の職員」という。)の例による。

(一部改正〔平成28年規則10号・令和4年39号〕)

(昇格又は降格の場合の号給等)

第3条　職員を昇格させた場合におけるその者の号給は、その者が昇格した日の前日に受けていた号給に対応する別表第5現業職給料表昇格時号給対応表の昇格後の号給欄に定める号給とする。

2　職員を降格させた場合におけるその者の号給は、その者が降格した日の前日に受けていた号給に対応する別表第5の2現業職給料表降格時号給対応表の降格後の号給欄に定める号給とする。

3　前2項に定めるもののほか、職員を昇格させ、又は降格させた場合におけるその者の職務の級及び号給の決定については、一般職の職員の例による。

(一部改正〔令和4年規則39号〕)

(昇給の場合の職務の級及び号給)

第4条　職員を昇給させ、又は職員が復職した場合におけるその者の職務の級及び号給の決定については、一般職の職員の例による。

(手当)

第5条　扶養手当、地域手当、住居手当、通勤手当、単身赴任手当、特殊勤務手当、特地勤務手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、夜間勤務手当、宿日直手当、期末手当、勤勉手当、寒冷地手当、災害派遣手当(武力攻撃災害等派遣手当及び特定新型インフルエンザ等対策派遣手当を含む。)及び退職手当の支給については、一般職の職員の例による。

2　職務の級が3級以上である者の期末手当及び勤勉手当に係る基礎額は、前項の規定にかかわらず、条例第15条に規定する基準日現在において当該職員が受けるべき給料及び扶養手当の月額並びにこれらに対する地域手当の月額の合計額に、給料の月額及びこれに対する地域手当の月額の合計額に別表第6の職員欄に定める職員の区分に応じた加算割合を乗じて得た額を加算した額とする。

(一部改正〔平成30年規則33号・令和5年45号〕)

(給与の減額)

第6条　給与額を減額する場合の給与については、一般職の職員の例による。

(休職者の給与)

第7条　職員で休職にされたものの給与については、一般職の職員の例による。

(給与の支給方法等)

第8条　給与の支給方法等については、一般職の職員の例による。

(雑則)

第9条　この規則に定めるもののほか、必要な事項は、市長が別に定める。

附則

(施行期日)

1　この規則は、平成28年4月1日から施行する。

(経過措置)

2　この規則は、この規則の施行の日(以下「施行日」という。)以後に職員となった者について適用し、施行日の前日において職員である者(施行日後に職員となった者を除く。)については、一般職の職員の例による。

3　施行日前に職員となった者で施行日に職員(再任用職員に限る。)となるものに係るこの規則の適用については、前項の規定にかかわらず、一般職の職員の例による。

(60歳を超える職員の給与の特例)

4　当分の間、職員が60歳に達した日後における最初の4月1日以後の給与については、一般職の職員の例による。

(追加〔令和4年規則39号〕)

附則(平成28年3月17日規則第10号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。ただし、第2条の規定、第3条中福山市一般職員の給与に関する規則等の一部を改正する規則附則第3項を附則第4項とし、附則第2項の次に1項を加える改正規定及び附則第4項の改正規定、第4条から第6条まで並びに第8条から第10条までの規定は、平成28年4月1日から施行する。

附則(平成28年12月20日規則第70号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の福山市一般職員の給与に関する規則(以下「改正後の給与規則」という。)別表第4の規定、第3条の規定(初任給等基準規則別表第7の改正規定に限る。次項において同じ。)による改正後の初任給等基準規則(次項において「第3条改正後初任給等基準規則」という。)の規定及び第4条の規定による改正後の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則(以下「改正後の現業関係職員給与規則」という。)の規定は平成28年4月1日から、改正後の給与規則第46条第3項第1号及び第2号並びに第46条の2の規定並びに第5条の規定による改正後の福山市臨時的任用職員等の給与等に関する規則の規定は同年12月1日から適用する。

(経過措置)

6　平成28年4月1日から施行日の前日までの間において、新たに給料表の適用を受けることとなった職員及び昇給又は復職時等における号給の調整以外の事由によりその受ける号給に異動のあった職員のうち、改正後の現業関係職員給与規則の規定による号給が第4条の規定による改正前の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則(以下「改正前の現業関係職員給与規則」という。)の規定による号給に達しない職員の、当該適用又は異動の日における号給については、改正後の現業関係職員給与規則の規定にかかわらず、改正前の現業関係職員給与規則の規定による号給とするものとする。

7　施行日から平成29年3月31日までの間において、新たに給料表の適用を受けることとなった職員及び降格、昇給又は復職時等における号給の調整以外の事由によりその受ける号給に異動のあった職員(個別に市長の承認を得て号給を決定することとされている職員を除く。)のうち、前項の規定の適用を受ける職員との均衡上必要があると認められる職員の、当該適用又は異動の日における号給については、なお従前の例によることができる。

附則(平成29年12月20日規則第31号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の福山市一般職員の給与に関する規則(以下「改正後の給与規則」という。)別表第4の規定及び第3条の規定による改正後の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則の規定は平成29年4月1日から、改正後の給与規則第46条第3項の規定及び第4条の規定による改正後の福山市臨時的任用職員等の給与等に関する規則の規定は同年12月1日から適用する。

附則(平成30年3月31日規則第18号)

この規則は、平成30年4月1日から施行する。

附則(平成30年9月28日規則第33号)

この規則は、公布の日から施行し、第1条の規定による改正後の福山市一般職員の給与に関する規則第49条の4の規定は、平成30年9月1日から適用する。

附則(平成30年12月20日規則第38号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の福山市一般職員の給与に関する規則(以下「改正後の給与規則」という。)別表第4の規定及び第3条の規定による改正後の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則の規定は平成30年4月1日から、改正後の給与規則第46条第3項及び第4項の規定並びに第4条の規定による改正後の福山市臨時的任用職員等の給与等に関する規則の規定は同年12月1日から適用する。

附則(平成31年3月29日規則第10号)

この規則は、平成31年4月1日から施行する。

附則(令和元年12月20日規則第15号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。

2　第3条の規定による改正後の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則の規定は平成31年4月1日から、第1条による改正後の福山市一般職員の給与に関する規則の規定及び第4条の規定による改正後の福山市臨時的任用職員等の給与等に関する規則の規定は令和元年12月1日から適用する。

附則(令和4年12月13日規則第39号抄)

(施行期日)

1　この規則は、令和5年4月1日から施行する。

(福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則の一部改正に伴う経過措置)

3　改正法附則第4条第1項若しくは第2項、第5条第1項若しくは第3項、第6条第1項若しくは第2項又は第7条第1項若しくは第3項の規定により採用された職員(以下「暫定再任用職員」という。)(新地方公務員法第22条の4第1項に規定する短時間勤務の職を占める暫定再任用職員(以下「暫定再任用短時間勤務職員」という。)を除く。以下この項において同じ。)の給料月額は、当該暫定再任用職員が定年前再任用短時間勤務職員であるものとした場合に適用される福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則第2条第1項に規定する給料表の定年前再任用短時間勤務職員等の項に掲げる基準給料月額のうち、同条第3項の規定により当該暫定再任用職員の属する職務の級に応じた額とする。

4　暫定再任用短時間勤務職員の給料月額は、当該暫定再任用短時間勤務職員が定年前再任用短時間勤務職員であるものとした場合に適用される福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則第2条第1項に規定する給料表の定年前再任用短時間勤務職員等の項に掲げる基準給料月額のうち、同条第3項の規定により当該暫定再任用短時間勤務職員の属する職務の級に応じた額に、福山市職員の勤務時間、休暇等に関する条例(平成7年条例第1号)第2条第3項の規定により定められた当該暫定再任用短時間勤務職員の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額とする。

5　前2項に定めるもののほか、暫定再任用職員の給与の支給に関し必要な事項については、一般職の職員の例による。

附則(令和4年12月19日規則第42号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。

2　第3条の規定による改正後の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則(以下「改正後の現業関係職員給与規則」という。)の規定は令和4年4月1日から、第1条の規定による改正後の福山市一般職員の給与に関する規則の規定及び第4条の規定による改正後の福山市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する規則の規定は同年12月1日から適用する。

(給与の内払)

3　改正後の現業関係職員給与規則の規定を適用する場合においては、第3条の規定による改正前の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則の規定に基づいて支給された給与は、改正後の現業関係職員給与規則の規定による給与の内払とみなす。

附則(令和5年3月31日規則第17号)

この規則は、令和5年4月1日から施行する。

附則(令和5年12月19日規則第45号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、公布の日から施行する。

2　第1条の規定による改正後の福山市一般職員の給与に関する規則(以下「改正後の給与規則」という。)別表第4の規定及び第3条の規定による改正後の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則(以下「改正後の現業関係職員給与規則」という。)別表第1の規定は令和5年4月1日から、改正後の給与規則第46条第3項の規定及び第4条の規定による改正後の福山市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する規則の規定は同年12月1日から適用する。

(給与の内払)

附則(令和6年3月31日規則第16号)

この規則は、令和6年4月1日から施行する。

附則(令和6年12月26日規則第42号抄)

(施行期日等)

1　この規則は、福山市一般職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(令和6年条例第39号)の施行の日から施行する。

2　第1条の規定(福山市一般職員の給与に関する規則(以下「給与規則」という。)別表第4の改正規定に限る。次項において同じ。)による改正後の給与規則(次項において「改正後の給与規則」という。)の規定、第3条の規定による改正後の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則(以下「改正後の現業関係職員給与規則」という。)の規定及び第4条の規定(福山市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する規則(以下「会計年度任用職員規則」という。)第5条第3項の改正規定を除く。)による改正後の会計年度任用職員規則の規定は令和6年4月1日から、第1条の規定(給与規則別表第4の改正規定を除く。)による改正後の給与規則の規定及び第4条の規定(会計年度任用職員規則第5条第3項の改正規定に限る。)による改正後の会計年度任用職員規則の規定は同年12月1日から適用する。

(給与の内払)

3　改正後の給与規則又は改正後の現業関係職員給与規則の規定を適用する場合においては、第1条の規定による改正前の給与規則又は第3条の規定による改正前の福山市現業関係に従事する職員の給与等に関する規則の規定に基づいて支給された給与は、それぞれ改正後の給与規則又は改正後の現業関係職員給与規則の規定による給与の内払とみなす。

別表第1(第2条関係)

(全部改正〔令和6年規則42号〕)

現業職給料表


職員の区分		職務の級	1級	2級	3級	4級	5級
職員の区分	号給		給料月額	給料月額	給料月額	給料月額	給料月額
定年前再任用短時間勤務職員等以外の職員			円	円	円	円	円
	1		166,500	227,700	244,600	276,800	298,300
	2		167,700	228,500	245,400	277,800	300,100
	3		168,800	229,300	246,200	278,800	301,700
	4		169,900	230,100	246,900	279,700	303,300
	5		171,200	230,800	247,600	280,400	304,500
	6		172,400	231,600	248,700	281,100	305,500
	7		173,600	232,400	249,700	281,800	306,400
	8		174,800	233,200	250,700	282,500	307,200
	9		175,800	234,000	251,700	283,100	308,100
	10		177,000	234,700	252,900	283,700	309,500
	11		178,300	235,400	254,000	284,300	310,800
	12		179,500	236,100	255,000	284,900	312,000
	13		180,600	236,800	256,100	285,500	313,000
	14		181,800	237,400	257,100	286,100	314,200
	15		183,100	238,000	258,000	286,700	315,400
	16		184,400	238,600	258,500	287,200	316,500
	17		185,700	239,200	259,100	287,700	317,600
	18		187,400	239,800	259,500	288,200	318,700
	19		189,100	240,400	259,900	288,700	319,800
	20		190,800	240,900	260,400	289,100	320,900
	21		192,500	241,400	260,900	289,500	321,900
	22		194,200	241,900	261,400	289,900	323,000
	23		195,800	242,400	261,900	290,300	324,100
	24		197,400	242,900	262,500	290,700	325,200
	25		199,000	243,400	263,300	291,100	326,200
	26		200,500	243,900	263,900	291,500	327,300
	27		202,000	244,300	264,500	291,900	328,400
	28		203,500	244,800	265,300	292,300	329,400
	29		205,000	245,400	266,100	292,700	330,400
	30		206,500	245,900	266,800	293,100	331,400
	31		208,000	246,400	267,400	293,500	332,400
	32		209,500	246,800	268,200	293,900	333,400
	33		211,000	247,200	269,000	294,300	334,400
	34		212,400	247,700	269,700	294,800	335,300
	35		213,800	248,200	270,400	295,300	336,400
	36		215,200	248,600	271,100	295,800	337,400
	37		216,600	249,000	271,800	296,300	338,400
	38		217,700	249,500	272,500	296,800	339,400
	39		218,800	250,000	273,200	297,300	340,400
	40		219,900	250,400	273,900	297,800	341,300
	41		220,900	250,800	274,600	298,300	342,200
	42		221,800	251,300	275,300	299,000	343,100
	43		222,700	251,800	275,900	299,600	344,000
	44		223,600	252,200	276,500	300,300	344,900
	45		224,500	252,600	277,000	300,900	345,800
	46		225,300	253,000	277,500	301,500	346,800
	47		226,100	253,400	278,000	302,100	347,800
	48		226,900	253,800	278,500	302,600	348,700
	49		227,700	254,200	279,000	303,100	349,600
	50		228,400	254,600	279,500	303,700	350,500
	51		229,100	255,000	280,000	304,300	351,400
	52		229,800	255,400	280,400	304,900	352,200
	53		230,500	255,800	280,800	305,500	353,000
	54		231,100	256,200	281,300	306,200	353,800
	55		231,700	256,600	281,700	306,900	354,600
	56		232,300	257,000	282,200	307,600	355,300
	57		233,000	257,300	282,600	308,200	356,000
	58		233,500	257,700	283,100	308,900	356,800
	59		234,000	258,100	283,600	309,600	357,600
	60		234,500	258,400	284,100	310,200	358,200
	61		235,000	258,700	284,600	310,800	358,900
	62		235,400	259,100	285,200	311,500	359,500
	63		235,800	259,500	285,800	312,200	360,200
64		236,200	259,800	286,400	312,800	360,900
65		236,600	260,100	287,000	313,300	361,500
66		236,900	260,400	287,600	313,800	362,000
67		237,200	260,700	288,200	314,400	362,500
68		237,500	260,900	288,800	315,000	363,000
69		237,800	261,100	289,300	315,600	363,400
70		238,100	261,400	289,800	316,000
71		238,400	261,700	290,300	316,500
72		238,700	261,900	290,800	317,000
73		238,900	262,100	291,300	317,300
74		239,200	262,400	291,800	317,800
75		239,500	262,700	292,200	318,300
76		239,700	262,900	292,600	318,700
77		239,900	263,100	293,000	318,900
78		240,200	263,400	293,400	319,200
79		240,500	263,700	293,800	319,400
80		240,700	263,900	294,200	319,700
81		240,900	264,100	294,600	320,000
82		241,200	264,400	295,000	320,300
83		241,500	264,700	295,400	320,600
84		241,700	264,900	295,900	320,800
85		241,900	265,100	296,200	321,000
86		242,200	265,300	296,700	321,300
87		242,500	265,600	297,200	321,600
88		242,700	265,900	297,700	321,800
89		242,900	266,100	298,000	322,000
90		243,200	266,300	298,500	322,300
91		243,500	266,600	299,000	322,600
92		243,700	266,800	299,300	322,900
93		243,900	267,100	299,700	323,100
94		244,200	267,400	300,200	323,400
95		244,500	267,700	300,700	323,700
96		244,700	267,900	301,200	323,900
97		244,900	268,100	301,500	324,100
98		245,200	268,400	301,900	324,400
99		245,400	268,600	302,400	324,700
100		245,700	268,900	302,900	324,900
101		245,900	269,100	303,300	325,100
102		246,100	269,300	303,700
103		246,400	269,600	304,000
104		246,700	269,900	304,300
105		246,900	270,100	304,600
106		247,200	270,300	305,000
107		247,500	270,600	305,300
108		247,700	270,800	305,700
109		247,900	271,100	306,000
110		248,200	271,400	306,400
111		248,500	271,700	306,800
112		248,700	271,900	307,100
113		248,900	272,100	307,300
114		249,200	272,400	307,600
115		249,500	272,600	307,900
116		249,700	272,800	308,100
117		249,900	273,100	308,300
118		250,200	273,400	308,600
119		250,500	273,700	308,900
120		250,700	273,900	309,100
121		250,900	274,100	309,300
122			274,300	309,600
123			274,600	309,900
124			274,900	310,100
125			275,100	310,300
126			275,300	310,600
127			275,600	310,900
128			275,900	311,100
129			276,100	311,300
130			276,300	311,600
131			276,600	311,900
132			276,900	312,100
133			277,100	312,300
134			277,300
135			277,600
136			277,900
137			278,100
定年前再任用短時間勤務職員等			基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額	基準給料月額
			円	円	円	円	円
			197,900	209,000	227,500	248,600	279,800

別表第2(第2条関係)

(全部改正〔平成28年規則10号〕)

現業職給料表級別基準職務表


職務の級	基準となる職務
1級	職員の職務
2級	上級職員の職務
3級	主任職員の職務
4級	主査の職務
5級	調整員の職務

別表第3(第2条関係)

現業職給料表級別資格基準表


学歴免許等	職務の級
学歴免許等	1級	2級	3級	4級	5級
高校卒		6	別に定める。	別に定める。	別に定める。
高校卒	0	6	別に定める。	別に定める。	別に定める。

備考　職務の級欄に定める上段の数字は当該職務の級に決定するための必要在級年数(職員の職務の級を決定する場合に必要な1級下位の職務の級における職員が同一の職務の級に引き続き在職した年数をいう。)を、下段の数字は当該職務の級に決定するための必要経験年数(職員の職務の級を決定する場合に必要な経験年数をいう。)を示す。

別表第4(第2条関係)

現業職給料表初任給基準表


学歴免許等	初任給
高校卒	1級25号給

別表第5(第3条関係)

(全部改正〔令和元年規則15号〕、一部改正〔令和5年規則17号・6年16号〕)

現業職給料表昇格時号給対応表


昇格した日の前日に受けていた号給	昇格後の号給
昇格した日の前日に受けていた号給	2級	3級	4級	5級
1	1	1	1	1
2	1	1	1	1
3	1	1	1	1
4	1	1	1	1
5	1	1	1	1
6	1	1	1	1
7	1	1	1	1
8	1	1	1	1
9	1	1	1	1
10	1	2	1	1
11	1	3	1	1
12	1	4	1	1
13	1	5	1	1
14	1	6	1	1
15	1	7	1	1
16	1	8	1	1
17	1	9	1	1
18	1	10	1	2
19	1	11	1	3
20	1	12	1	4
21	1	13	1	5
22	1	14	1	6
23	1	15	1	7
24	1	16	1	8
25	1	17	1	9
26	1	17	1	9
27	1	18	1	10
28	1	18	1	10
29	1	19	1	11
30	1	19	2	11
31	1	20	3	12
32	1	20	4	12
33	1	21	5	13
34	1	22	6	14
35	1	23	7	15
36	1	24	8	16
37	1	25	9	17
38	2	26	10	17
39	3	27	11	18
40	4	28	12	18
41	5	29	13	19
42	6	30	14	19
43	7	31	15	20
44	8	32	16	20
45	9	33	17	21
46	10	33	18	21
47	11	34	19	22
48	12	34	20	22
49	13	35	21	23
50	14	35	22	23
51	15	36	23	24
52	16	36	24	24
53	17	37	25	25
54	18	38	26	25
55	19	39	27	26
56	20	40	28	26
57	21	41	29	29
58	22	42	30	27
59	23	43	31	29
60	24	44	32	30
61	25	45	33	30
62	26	46	34	30
63	27	47	35	31
64	28	48	36	31
65	29	49	37	31
66	30	49	38	32
67	31	50	39	32
68	32	50	40	32
69	33	51	41	33
70	34	51	42	33
71	35	52	43	33
72	36	52	44	33
73	37	53	45	34
74	38	53	46	34
75	39	53	47	34
76	40	54	48	34
77	41	54	49	35
78	42	54	50	35
79	43	55	51	35
80	44	55	52	35
81	45	55	53	36
82	45	56	54	36
83	45	56	55	36
84	46	56	56	36
85	46	57	57	36
86	46	57	58	36
87	47	57	59	37
88	47	58	60	37
89	47	58	61	37
90	48	58	61	37
91	48	59	62	37
92	48	59	62	37
93	49	59	63	38
94	49	60	63	38
95	49	60	64	38
96	50	60	64	38
97	50	61	65	38
98	50	61	65	38
99	51	61	66	39
100	51	62	66	39
101	51	62	67	39
102	52	62	67
103	52	63	68
104	52	63	68
105	52	63	69
106	52	64	70
107	53	64	71
108	53	64	72
109	53	65	73
110	53	65	73
111	53	65	74
112	54	65	74
113	54	66	75
114	54	66	75
115	54	66	76
116	54	66	76
117	55	67	76
118	55	67	76
119	55	67	76
120	55	67	76
121	55	67	76
122		67	76
123		67	76
124		67	76
125		67	76
126		67	76
127		67	76
128		67	76
129		67	76
130		67	76
131		67	76
132		67	76
133		67	76
134		67
135		67
136		67
137		67

別表第5の2(第3条関係)

(追加〔令和4年規則39号〕、一部改正〔令和5年規則17号・6年16号〕)

現業職給料表降格時号給対応表


降格した日の前日に受けていた号給	降格後の号給
降格した日の前日に受けていた号給	1級	2級	3級	4級
1	37	9	29	17
2	38	10	30	18
3	39	11	31	19
4	40	12	32	20
5	41	13	33	21
6	42	14	34	22
7	43	15	35	23
8	44	16	36	24
9	45	17	37	26
10	46	18	38	28
11	47	19	39	30
12	48	20	40	32
13	49	21	41	33
14	50	22	42	34
15	51	23	43	35
16	52	24	44	36
17	53	26	45	38
18	54	28	46	40
19	55	30	47	42
20	56	32	48	44
21	57	33	49	46
22	58	34	50	48
23	59	35	51	50
24	60	36	52	52
25	61	37	53	54
26	62	38	54	56
27	63	39	55	58
28	64	40	56	60
29	65	41	57	62
30	66	42	58	64
31	67	43	59	66
32	68	44	60	68
33	69	46	61	72
34	70	48	62	76
35	71	50	63	80
36	72	52	64	86
37	73	53	65	92
38	74	54	66	98
39	75	55	67	101
40	76	56	68	101
41	77	57	69	101
42	78	58	70	101
43	79	59	71	101
44	80	60	72	101
45	83	61	73	101
46	86	62	74	101
47	89	63	75	101
48	92	64	76	101
49	95	66	77	101
50	98	68	78	101
51	101	70	79	101
52	106	72	80	101
53	111	75	81	101
54	116	78	82	101
55	121	81	83	101
56	121	84	84	101
57	121	87	85	101
58	121	90	86	101
59	121	93	87	101
60	121	96	88	101
61	121	99	90	101
62	121	102	92	101
63	121	105	94	101
64	121	108	96	101
65	121	112	98	101
66	121	116	100	101
67	121	137	102	101
68	121	137	104	101
69	121	137	105	101
70	121	137	106
71	121	137	107
72	121	137	108
73	121	137	110
74	121	137	112
75	121	137	114
76	121	137	133
77	121	137	133
78	121	137	133
79	121	137	133
80	121	137	133
81	121	137	133
82	121	137	133
83	121	137	133
84	121	137	133
85	121	137	133
86	121	137	133
87	121	137	133
88	121	137	133
89	121	137	133
90	121	137	133
91	121	137	133
92	121	137	133
93	121	137	133
94	121	137	133
95	121	137	133
96	121	137	133
97	121	137	133
98	121	137	133
99	121	137	133
100	121	137	133
101	121	137	133
102	121	137
103	121	137
104	121	137
105	121	137
106	121	137
107	121	137
108	121	137
109	121	137
110	121	137
111	121	137
112	121	137
113	121	137
114	121	137
115	121	137
116	121	137
117	121	137
118	121	137
119	121	137
120	121	137
121	121	137
122	121	137
123	121	137
124	121	137
125	121	137
126	121	137
127	121	137
128	121	137
129	121	137
130	121	137
131	121	137
132	121	137
133	121	137
134	121
135	121
136	121
137	121

別表第6(第5条関係)


給料表	職員	加算割合
現業職給料表	職務の級5級の職員	100分の10
現業職給料表	職務の級4級及び3級の職員	100分の5

◆	平成27年12月22日	規則第40号
◇	平成28年3月17日	規則第10号
◇	平成28年12月20日	規則第70号
◇	平成29年12月20日	規則第31号
◇	平成30年3月31日	規則第18号
◇	平成30年9月28日	規則第33号
◇	平成30年12月20日	規則第38号
◇	平成31年3月29日	規則第10号
◇	令和元年12月20日	規則第15号
◇	令和4年12月13日	規則第39号
◇	令和4年12月19日	規則第42号
◇	令和5年3月31日	規則第17号
◇	令和5年12月19日	規則第45号
◇	令和6年3月31日	規則第16号
◇	令和6年12月26日	規則第42号