○福山市上下水道局職員の給与に関する規程

昭和41年5月1日

水道企業管理規程第11号

(趣旨)

第1条 この規程は、福山市上下水道企業職員の給与の種類及び基準に関する条例(昭和41年条例第77号。以下「条例」という。)第18条の規定に基づき、福山市上下水道局職員(会計年度任用職員(地方公務員法(昭和25年法律第261号)第22条の2第1項に規定する会計年度任用職員をいう。)を除く。以下「職員」という。)の給与に関し必要な事項を定めるものとする。

(全部改正〔昭和53年水管規程28号〕、一部改正〔平成24年企管規程21号・令和2年上下水管規程6号〕)

(給与の額及び支給の方法)

第2条 職員に支給する給与の額及び支給の方法等については、この規程、条例及び他の規程で別に定めるもののほか、福山市一般職員の例による。ただし、勤務1時間当たりの給与額算出の基礎となる手当のうち特殊勤務手当については、福山市上下水道局職員の特殊勤務手当に関する規程(昭和41年水道企業管理規程第12号)で定める特殊勤務手当に限る。

(全部改正〔昭和53年水管規程28号〕、一部改正〔平成23年水管規程2号・24年企管規程21号〕)

(給料表)

第3条 条例第3条の規定に基づく給料表の種類は、企業職給料表とし、別表第1のとおりとする。

2 職員の職務は、その複雑、困難及び責任の度に基づきこれを給料表に定める職務の級に分類するものとし、その分類の基準となるべき職務の内容は、別表第2に定める企業職給料表級別基準職務表に定めるとおりとする。

(全部改正〔昭和53年水管規程28号〕、一部改正〔平成19年水管規程9号・21年8号・26年企管規程1号・28年上下水管規程1号〕)

附 則

(施行期日)

1 この規程は、公布の日から施行する。

(給与の決定に関する経過措置)

2 この規程施行の日(以下「施行日」という。)の前日までに、従前の福山市又は従前の松永市(以下「合併関係団体」という。)が従前の福山市水道局職員の給与に関する規程(昭和35年福山市水道部規程第5号)又は従前の松永市職員の給与に関する条例(昭和29年松永市条例第35号)の規定(以下「合併関係団体の規程及び条例の規定」という。)によって決定した職員の給与は、この規程の規定によって決定した給与とみなす。

(昇給期間の通算)

3 施行日の前日において合併関係団体の職員であった者で引き続き職員となった者に対する施行日以降における最初の昇給期間については、合併関係団体の規程及び条例の規定により決定されていた号給を受けていた期間を施行日における号給を受ける期間に通算する。

(休職者の給与を受けている職員の経過措置)

4 施行日の前日において合併関係団体の規程及び条例の規定によって休職者の給与を受けていた者で引き続き職員となり施行日以後休職者の給与を受ける職員の給与については、その者の休職期間として経過した期間は水道企業職員給与条例第17条第1項から第4項までの各項の規定によるその者の休職理由に対応する休職者の給与が支給されていた期間とし、その者の休職理由に対応する第17条第1項から第4項までの各項の規定による休職者の給与の支給期間に残期間がある場合にはその期間当該各項の定めるところによって休職者の給与を支給する。

(手続等の経過措置)

5 施行日の前日までに合併関係団体の規程及び条例の規定に基づいてなされた職員の給与に関する手続は、この規程の規定に基づいてなされたものとみなす。

(平成25年10月1日から平成26年3月31日までの間における給料月額の特例)

6 平成25年10月1日から平成26年3月31日までの間においては、職員に対する給料月額(福山市水道局職員の給与に関する規程の一部を改正する規程(平成18年水道企業管理規程第6号)附則第5条の規定による給料を含む。以下この項において同じ。)の支給に当たっては、給料月額から、給料月額に、当該職員に適用される次の表の左欄に掲げる職務の級の区分に応じそれぞれ同表の右欄に定める割合を乗じて得た額に相当する額を減ずることとし、当該減ずる額に1円未満の端数を生じたときは、これを切り捨てるものとする。

職務の級

割合

2級以下

100分の3

3級から6級まで

100分の5.1

7級以上

100分の8

(追加〔平成25年企管規程7号〕)

附 則(昭和41年12月16日水管規程第31号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程は、昭和41年9月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和41年条例第153号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 改正前の規程に基づいて切替日からこの条例の施行の日の前日までの間に職員に支払われた給与は、改正後の規程による給与の内払とみなす。

附 則(昭和42年1月1日水管規程第1号)

(施行期日)

1 この規程は、公布の日から施行する。

(経過措置)

2 この規程施行の日(以下「施行日」という。)の前日までに、従前の福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第11号)の規定(以下「一般職員給与条例」という。)によって決定した職員の給与は、この規程の規定によって決定した給与とみなす。

3 施行日以降における最初の昇給期間については、一般職給与条例の規定により決定されていた号給を受けていた期間を、施行日における号給を受ける期間に通算する。

附 則(昭和42年7月1日水管規程第8号)

(施行期日)

1 この規程は、公布の日から施行し、昭和42年4月1日から適用する。

(給料表の改正に伴う措置)

2 昭和42年4月1日(以下「施行日」という。)の前日において改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正前の給与規程」という。)第2条第2号に掲げる給料表(企業職員給料表(二))及び同条第3号に掲げる給料表(企業職員(管理職)給料表(二))の適用を受ける職員の施行日における改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の給与規程」という。)第2条の規定の適用については、次の各号に掲げる区分に応じ当該各号に定める給料表を適用する。

(1) 管理職職員で管理者の指定する職員以外の職員 第2条第1号に掲げる給料表

(2) 管理職職員で管理者の指定する職員 第2条第2号に掲げる給料表

3 前項の規定によって給料表の決定を受ける職員の施行日における職務の等級及び号給又は給料月額の決定並びに当該号給又は給料月額を受けることとなる期間の算定については、管理者の定めるところによる。

4 施行日の前日において改正前の給与規程第2条第1号に掲げる給料表(企業職員給料表(一)及び企業職員特定給料表)及び同条第3号に掲げる給料表(企業職員(管理職)給料表(一))の適用を受ける職員の施行日における改正後の給与規程第2条の規程の適用については、それぞれ改正後の給与規程第2条第1号並びに第2号に掲げる給料表を適用されたものとみなす。

附 則(昭和42年12月21日水管規程第10号)

(施行期日)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(附則第9項、附則第11項及び附則第12項を除く。以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和42年8月1日から適用する。

(給料の切替等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和42年条例第45号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

4 改正前の規程に基づいて切替日からこの条例の施行の日の前日までの間に職員に支払われた給与は、それぞれ改正後の規程による給与の内払とみなす。

(一部改正〔昭和45年水管規程7号〕)

附 則(昭和43年12月18日水管規程第3号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定は、昭和43年7月1日から適用する。

(特定の職務等級の切替え)

3 昭和43年7月1日(以下「切替日」という。)の前日においてその者の属する職務の等級が附則別表第1に掲げられている職員の切替日における職務の等級は、切替日の前日においてその者の属する職務の等級に対応する同表の甲欄又は乙欄に定める職務の等級とする。

(特定の号給の切替え等)

4 前項の規定により切替日における職務の等級が附則別表第1の甲欄に定める職務の等級となる職員の切替日における号給は、切替日の前日においてその者の受ける号給(以下「旧号給」という。)に対応する附則別表第2及び附則別表第3に定める号給とし、前項の規定により切替日における職務の等級が附則別表第1の乙欄に定める職務の等級となる職員の切替日における号給は、旧号給と同じ号数の号給とする。

5 前項に規定する職員以外の職員の切替日における号給は、旧号給と同じ号数の号給とする。

6 前3項に規定するもののほか、この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和43年条例第41号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

7 改正前の規程に基づいて切替日からこの規程の施行の日の前日までの間に職員に支払われた給与は、改正後の規程による給与の内払とみなす。

附則別表第1

職務の等級の切替表

給料表

切替日の前日における職務の等級

切替日における職務の等級

企業職員(管理職)給料表

2等級

2等級

3等級

企業職員特定給料表

特定1等級

特定1等級

1等級

附則別表第2

企業職員(管理職)給料表の2等級となる職員の号給の切替表

旧号給

切替日における号給

2号給から6号給までの号給

2号給

7号給

3号給

8号給

4号給

9号給

5号給

10号給

6号給

11号給

7号給

12号給

8号給

13号給

9号給

14号給

10号給

15号給

11号給

16号給

12号給

17号給

13号給

附則別表第3

企業職員給料表の特定1等級となる職員の号給の切替表

旧号給

切替日における号給

16号給

11号給

17号給

12号給

18号給

13号給

19号給

13号給

20号給

14号給

21号給

14号給

附 則(昭和44年12月18日水管規程第10号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 第1条の規定による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定及び第2条の規定による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程の一部を改正する規程の規定は、昭和44年6月1日から適用する。

(給料の切替等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和44年条例第68号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

4 改正前の規程の規定に基づいて切替期間に職員に支払われた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和45年12月15日水管規程第7号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 第1条の規定による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定は、昭和45年5月1日から適用する。

(給料の切替等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(昭和45年条例第46号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

4 改正前の規程の規定に基づいて切替期間に職員に支払われた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。この場合において、暫定手当は、改正後の規定による調整手当の内払とみなす。

附 則(昭和46年12月15日水管規程第10号)

(施行期日)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程は、昭和46年5月1日から適用する。

(給料表及び職務等級の切替)

2 昭和46年5月1日(以下「切替日」という。)の前日において適用されていた給料表及び職務の等級が附則別表に掲げられている職員の切替日における給料表及び職務の等級は、切替日の前日においてその者の属する職務の等級に対応する同表の切替日における給料表の切替日における職務の等級欄に定める職務の等級とする。

(特定の号給の切替え等)

3 切替日の前日においてその者の受ける号給(以下「旧号給」という。)が附則別表第2の旧号給欄に掲げられている号給である職員(現業職員及び運転者を除く。以下「特定号給職員」という。)のうち、旧号給が同表の期間欄に期間の定めのない号給である職員及び旧号給が同欄に期間の定めのある号給である職員で切替日において旧号給を受けていた期間が同欄に定める期間に達しているものの切替日における号給は、旧号給に対応する同表の新号給欄に定める号給とする。

4 特定号給職員のうち、旧号給が附則別表第2の期間欄に期間の定めのある号給である職員で切替日において旧号給を受けていた期間が同欄に定める期間に達していないものは、昭和46年7月1日、同年10月1日又は昭和47年1月1日のうち、切替日から起算して同欄に定める期間と切替日において旧号給を受けていた期間との差に相当する期間を経過した日以後の直近の日に、旧号給に対応する同表の新号給欄に定める号給を受けるものとし、その者の切替日から当該直近の日の前日までの間における給料月額は、旧号給に対応する同表の暫定給料月額欄に定める額とする。

5 附則第3項の規定により切替日における号給を決定される職員に対する切替日以降における最初の改正後の昇給に関する規定の適用については、旧号給を受けていた期間(旧号給が附則別表の期間欄に期間の定めのある号給である職員にあっては、旧号給を受けていた期間から当該旧号給に対応する同欄に定める期間を減じた期間)を切替日における号給を受ける期間に通算する。

(企業職給料表の改正に伴う職務の等級の決定及び号給の切替え等)

6 企業職給料表の適用を受ける職員の切替日における号給(以下「新号給」という。)は、次の各号に定める場合を除き、切替日の前日におけるその者の職務の等級及び号給と同じ職務の等級及び号給とする。

(1) 旧号給が企業職給料表3等級1号給である職員の新号給は、4等級2号給とする。

(2) 旧号給が企業職給料表3等級2号給から3等級5号給までの号給である職員の新号給は、それぞれ4等級の同じ号数の号給とする。

(3) 旧号給が企業職給料表3等級6号給以上の号給である職員の新号給は、その者の切替日の前日においてそれぞれ4等級に昇格させた場合に受けることとなる号給の号数に5を加えた号数の号給とする。

(4) 旧号給が企業職給料表2等級1号給から2等級14号給までの号給である職員の新号給は、その者の旧号給の号数にそれぞれ5を加えた号数の号給とする。

(5) 旧号給が企業職給料表2等級15号給以上の号給である職員の新号給は、その者を切替日の前日においてそれぞれ3等級に昇格させた場合に受けることとなる号給の号数と同じ号数の号給とする。

7 前項第3号又は第5号の規定により新号給を決定される職員に対する切替日以降における最初の改正後の昇給に関する規定の適用については、その者をそれぞれ昇格させた場合に得られる当該昇格後の最初の昇給に係る昇給期間を短縮する期間に相当する期間を新号給を受ける期間に通算する。

8 前2項の規定は、企業職給料表の適用を受ける特定号給職員には適用しない。

9 附則第2項から前項までに定めるもののほか、この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和46年条例第65号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

10 改正前の規程に基づいて切替日からこの規程の施行の日の前日までの間に職員に支払われた給与は、改正後の規程による給与の内払とみなす。

附則別表第1

給料表

切替日の前日における職務の等級

切替日における給料表

切替日における職務の等級

企業職員(管理職)給料表

1等級

企業職給料表

1等級

2等級

2等級

3等級

特3等級

企業職員給料表

特定1等級

1等級

3等級

2等級

4等級

3等級

附則別表第2

給料表

旧号給

新号給

期間

暫定給料月額

企業職給料表




3―1


4―2



3―2


4―3



3―3


4―4



3―4


4―5



3―5


4―6




2―1

4―7




2―2

4―8




2―3

4―9

3

47,100


2―4

4―10

6

48,800


2―5

4―11

9

50,800

附 則(昭和47年11月17日水管規程第13号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程は、昭和47年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(昭和47年条例第45号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 改正前の規程に基づいてこの規程の適用日からこの規程の施行の日の前日までの間に職員に支払われた給与は、改正後の規程による給与の内払いとみなす。

附 則(昭和48年9月30日水管規程第6号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程は、昭和48年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては福山市一般職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(昭和48年条例第56号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 改正前の規程に基づいてこの規程の適用日からこの規程の施行の日の前日までの間に職員に支給された給与は、改正後の規程による給与の内払いとみなす。

附 則(昭和49年10月1日水管規程第17号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程は、昭和49年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和49年条例第90号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 改正前の規程に基づいてこの規程の適用日からこの規程の施行の日の前日までの間に職員に支給された給与は、改正後の規程による給与の内払いとみなす。

附 則(昭和50年12月20日水管規程第14号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和50年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和50年条例第109号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払い)

4 この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて昭和50年4月1日からこの規程の施行の日の前日までの間において支払われた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払いとみなす。

附 則(昭和51年12月21日水管規程第10号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和51年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和51年条例第62号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 職員が、改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和51年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和52年12月22日水管規程第5号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和52年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和52年条例第51号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 職員が、改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和52年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和53年12月16日水管規程第28号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和53年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和53年条例第46号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 職員が、改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和53年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和54年12月21日水管規程第6号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和54年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和54年条例第44号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

3 職員が、改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和54年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和55年12月22日水管規程第7号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和55年4月1日から適用する。

(給料の切替等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和55年条例第75号)の規定による切替等の例による。

(給与の内払)

4 職員が、改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和55年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和56年12月21日水管規程第8号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和56年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和56年条例第60号)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

4 職員が、改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和56年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和58年12月8日水管規程第16号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和58年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和58年条例第58号)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

4 職員が、改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和58年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和59年12月17日水管規程第13号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行する。

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和59年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和59年条例第57号)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

4 職員が、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて、昭和59年4月1日以後の分として支給を受けた給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和60年12月17日水管規程第7号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和60年7月1日から適用する。

(職務の級への切替え等)

2 昭和60年7月1日(以下「切替日」という。)の前日から引き続き在職する職員であって同日においてその者が属していた職務の等級(以下「旧等級」という。)が附則別表に掲げられているものの切替日における職務の級は、旧等級に対応する同表の職務の級欄に定める職務の級とする。

3 前項に定めるもののほか、この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和60年条例第56号)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

4 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附則別表(附則第2項関係)

職務の級への切替表

旧等級

職務の級

4等級

1級

3等級

2級

特3等級

3級

2等級

4級

1等級

5級

附 則(昭和61年12月19日水管規程第9号)

(施行期日)

1 この規程は、公布の日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和61年4月1日から適用する。

(給与の内払)

2 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和62年12月18日水管規程第8号)

(施行期日)

1 この規程は、公布の日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和62年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和62年条例第45号。附則第6項の規定は除く。)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(昭和63年12月20日水管規程第17号)

(施行期日)

1 この規程は、昭和63年12月20日から施行し、この規定による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、昭和63年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(昭和63年条例第50号。附則第7項の規定は除く。)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成元年12月22日水管規程第14号)

(施行期日)

1 この規程は、平成元年12月22日から施行し、この規定による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成元年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成元年条例第54号。附則第7項の規定は除く。)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成2年12月20日水管規程第14号)

(施行期日)

1 この規程は、平成2年12月20日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成2年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成2年条例第54号。附則第7項の規定は除く。)の規定による切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成3年3月30日水管規程第4号)

(施行期日)

1 この規程は、平成3年4月1日から施行する。

(職務の級等の特例)

2 この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)別表(以下「新給料表」という。)の規定にかかわらず、この規程の施行の日(以下「施行日」という。)以後における最初の昇給の日(以下「昇給日」という。)の前日までの間は、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正前の規程」という。)別表(以下「旧給料表」という。)は、なおその効力を有する。

(職務の級の切替え)

3 施行日以後における最初の昇給日における新給料表の職務の級(以下「新級」という。)は、当該昇給日の前日においてその者が属していた旧給料表の職務の級(以下「旧級」という。)の区分に従い、それぞれの級に対応する次の表の新級欄に定める職務の級とする。

旧級

新級

1級

1級

2級

2級

3級

3級

4級

4級

5級

6級

5級

7級

(備考)

1 3級のうち係長相当職である者の新級は3級とする。

2 4級のうち課長補佐である者の新級は5級とする。

(号給の切替え)

4 前項の規定により施行日以後における最初の昇給日において新級を定める場合において、当該昇給日における号給又は給料月額(以下「新号給等」という。)は、当該昇給日の前日におけるその者の号給(以下「旧号給」という。)の額の直近上位の額の新号給等とする。

(期間の調整)

5 附則第2項から前項までの昇給日は、新号給等の額から旧号給の額を減じた数を旧号給の1号上位の号給の額から旧号給の額を減じた数で除した数に12を乗じて得た数を基準として水道企業管理者(以下「管理者」という。)が定めた月数を改正後の規程第2条の規定によって定めた昇給日から減じた日とする。

(旧号給等の基礎)

6 附則第2項から前項までの規定の適用については、職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号給又は給料月額は、改正前の規程の規定に従って定められたものでなければならない。

7 附則第2項から第5項までの規定の適用について他の職員との権衡上必要と認められる場合においては、別に管理者の定めるところによる。

8 附則第2項から前項までに定めるもののほか、この規程の施行に関し必要な事項は、管理者が別に定める。

附 則(平成3年12月16日水管規程第12号)

(施行期日等)

1 この規程は、平成3年12月17日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成3年4月1日(以下「切替日」という。)から適用する。

(切替日以後における最初の昇給までの間の給料月額の特例)

2 福山市水道局職員の給与に関する規程の一部を改正する規程(平成3年水道企業管理規程第4号)附則第2項において、なおその効力を有するとされる同規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程別表の規定の適用を受ける職員の切替日以後における最初の昇給までの間の職務の級及び号給に係る給料月額については、同表、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正前の規程」という。)及び改正後の規程の規定にかかわらず附則別表を適用するものとし、その額は、当該期間において、その者が属していた職務の級及びその者が受けていた号給に対応する同表に掲げる給料月額とする。

(給料の切替え等)

3 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成3年条例第56号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

4 改正後の規程の規定を適用する場合においては、改正前の規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附則別表(附則第2項関係)

職務の級

号給

1級

2級

3級

4級

5級

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額


1

316,200

2

129,700

206,200

241,900

281,300

327,800

3

132,800

214,200

250,400

290,800

339,400

4

136,300

222,500

259,000

300,700

351,100

5

139,900

233,400

267,600

310,700

362,900

6

144,600

241,900

276,300

320,600

375,000

7

150,300

250,400

285,100

330,500

387,000

8

157,200

259,000

294,200

340,400

404,700

9

163,200

267,600

303,300

351,100

419,300

10

170,600

276,300

312,800

362,900

434,000

11

176,400

285,100

322,400

375,000

444,100

12

182,200

294,200

332,000

384,600

453,900

13

188,100

303,300

341,500

394,200

463,400

14

198,500

312,800

352,200

403,400

472,800

15

206,200

322,400

360,400

412,400

482,100

16

214,200

332,000

370,100

421,300

491,000

17

222,500

341,500

380,000

428,600

499,800

18

233,400

352,200

389,600

435,700

508,500

19

241,900

360,400

398,900

442,600

516,200

20

250,400

370,100

406,500

449,200

523,400

21

259,000

380,000

413,600

456,100

530,800

22

267,600

389,600

418,300

460,400

538,100

23

276,300

398,900

422,800

464,700

544,500

24

285,100

406,500

427,200

469,000

550,300

25

287,800

413,600

431,200

473,300


26


418,300

435,000

477,600


27


422,800

438,800



28


427,200

442,600



29


431,200

446,400



30


435,000

450,200



31


438,800

454,000



32


442,600

457,800



33


446,400




34


450,200




35


454,000




附 則(平成4年12月21日水管規程第18号)

(施行期日等)

1 この規程は、平成4年12月21日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成4年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成4年条例第40号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成5年12月22日水管規程第11号)

(施行期日等)

1 この規程は、平成5年12月22日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成5年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成5年条例第40号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成6年12月20日水管規程第13号抄)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成6年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成6年条例第52号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

(福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程の一部改正)

4 福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程(昭和41年水道企業管理規程第13号)の一部を次のように改正する。

(次のよう略)

附 則(平成7年12月20日水管規程第13号抄)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成7年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成7年条例第53号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

(福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程の一部改正)

4 福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程(昭和41年水道企業管理規程第13号)の一部を次のように改正する。

(次のよう略)

附 則(平成8年12月20日水管規程第9号)

(施行期日等)

1 この規程は、公布の日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成8年4月1日から適用する。ただし、附則第4項の規定は、平成9年1月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成8年条例第42号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

(福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程の一部改正)

4 福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程(昭和41年水道企業管理規程第13号)の一部を次のように改正する。

(次のよう略)

附 則(平成9年12月22日水管規程第10号)

(施行期日等)

1 この規程は、平成9年12月22日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成9年4月1日から適用する。ただし、附則第4項の規定は、平成10年1月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成9年条例第74号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

(福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程の一部改正)

4 福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程(昭和41年水道企業管理規程第13号)の一部を次のように改正する。

(次のよう略)

附 則(平成10年12月22日水管規程第15号抄)

(施行期日等)

1 この規程は、平成10年12月22日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成10年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成10年条例第42号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

(福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程の一部改正)

4 福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程(昭和41年水道企業管理規程第13号)の一部を次のように改正する。

(次のよう略)

附 則(平成11年12月21日水管規程第8号)

(施行期日等)

1 この規程は、平成11年12月21日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成11年4月1日から適用する。ただし、附則第4項の規定は、平成12年1月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成11年条例第175号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

(福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程の一部改正)

4 福山市水道局職員の宿日直手当に関する規程(昭和41年水道企業管理規程第13号)の一部を次のように改正する。

(次のよう略)

附 則(平成14年12月20日水管規程第12号)

(施行期日等)

1 この規程は、平成15年1月1日から施行する。ただし、附則第4項の規定は、平成15年2月3日から施行する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成14年条例第135号。以下「改正給与条例」という。)の規定による給料の切替え等の例による。

(平成15年3月に支給する期末手当に関する特例措置)

3 平成15年3月に支給する期末手当の額は、改正給与条例の規定による改正後の福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第115号。以下この項において「改正後の給与条例」という。)の期末手当の例により算定される額(以下この項において「基準額」という。)から、第1号に掲げる額から第2号に掲げる額を減じた額に相当する額を減じた額(同号に掲げる額が第1号に掲げる額を超える場合には、その超える額に相当する額を基準額に加えた額)とする。この場合において、第1号に掲げる額から第2号に掲げる額を減じた額が基準額以上となるときは、期末手当は支給しない。

(1) 平成15年3月1日(期末手当について、条例の一部を改正する条例(平成14年条例第129号)の規定による改正後の条例第11条後段又は第17条第5項の規定の適用を受ける職員にあっては、退職し、又は死亡した日)まで引き続いて在職した期間で平成14年4月1日から施行の日(以下「施行日」という。)の前日までのもの(次号において「継続在職期間」という。)について支給される給与のうち給料及び扶養手当並びにこれらの額の改定により額が変動することとなる給与(次号において「給料等」という。)の額の合計額

(2) 継続在職期間について、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定による給料月額及び扶養手当の額により算定した場合の給料等の額の合計額

(内海町及び新市町の編入に伴う経過措置)

4 平成14年4月1日から施行日の前日までの間に内海町及び新市町の職員(以下この号において「両町職員」という。)として在職したものに係る前項の規定の適用については、同月1日から施行日の前日までの間に両町職員として在職した期間を同項第1号に規定する継続在職期間とみなし、同月1日から施行日の前日までのものについて内海町又は新市町で支給される給与のうち給料及び扶養手当並びにこれらの額の改定により額が変動することとなる給与を同号に規定する給料等とみなし、職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成14年内海町条例第20号)による改正後の職員の給与に関する条例(昭和30年内海町条例第10号)又は新市町職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成14年新市町条例第31号)による改正後の新市町職員の給与に関する条例(昭和36年新市町条例第10号)の規定による給料月額及び扶養手当の額により算定した場合の給料等の額は、同項第2号の改正後の規程の規定による給料月額及び扶養手当の額により算定した場合の給料等の額とみなす。

附 則(平成15年12月22日水管規程第10号)

(施行期日)

1 この規程は、平成16年1月1日から施行する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給料の切替え等に関しては、福山市一般職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成15年条例第68号。以下「改正給与条例」という。)の規定による給料の切替え等の例による。

(平成16年3月に支給する期末手当に関する特例措置)

3 平成16年3月に支給する期末手当の額は、改正給与条例による改正後の福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第115号)の期末手当の例により算定される額(以下この項において「基準額」という。)から、次に掲げる額の合計額(以下この項において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は支給しない。

(1) 平成15年4月1日において職員が受けるべき給料、管理職手当、扶養手当、調整手当、住居手当、通勤手当及び単身赴任手当の月額の合計額に100分の1.07を乗じて得た額に、同年4月から施行日の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において在職しなかった期間、給料を支給されなかった期間等がある職員にあっては、当該月数から当該期間を考慮して管理者が別に定める月数を減じた月数)を乗じて得た額

(2) 平成15年6月及び12月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の1.07を乗じて得た額

附 則(平成17年3月31日水管規程第6号)

この規程は、平成17年4月1日から施行する。

附 則(平成17年12月28日水管規程第16号)

(施行期日)

1 この規程は、平成18年1月1日から施行する。ただし、附則第3項及び第4項の規定については、平成18年3月1日から施行する。

(平成18年3月に支給する期末手当に関する特例措置)

2 平成18年3月に支給する期末手当(以下この項(各号列記以外の部分に限る。)において単に「期末手当」という。)の額は、福山市一般職員の給与に関する条例及び福山市一般職員の任期付職員の採用及び給与の特例に関する条例の一部を改正する条例(平成17年条例第171号。以下「改正給与条例」という。)による改正後の福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第115号。以下「給与条例」という。)の期末手当の例により算定される額(以下この項において「基準額」という。)から、次に掲げる額の合計額(以下この項において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は支給しない。

(1) 平成17年4月1日において職員が受けるべき給料、管理職手当、扶養手当、調整手当、住居手当及び単身赴任手当(当該手当の額については、給与条例第13条の2第2項に規定する23,000円とする。)の月額の合計額に100分の0.36を乗じて得た額に、同年4月から施行日の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において在職しなかった期間、給料を支給されなかった期間等がある職員にあっては、当該月数から当該期間を考慮して管理者が別に定める月数を減じた月数)を乗じて得た額

(2) 平成17年6月及び12月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.36を乗じて得た額

(神辺町の編入に伴い引き続き職員となる者に係る期末手当の特例措置)

3 神辺町の編入の日の前日において、同町の職員であった者で、平成18年3月1日以後引き続き職員となった者に係る平成18年3月の期末手当は、条例第11条の規定にかかわらず、支給しない。

4 前項に規定する引き続き職員となった者に対する平成18年6月の期末手当については、福山市一般職員の例により支給する。

附 則(平成18年3月31日水管規程第6号)

(施行期日)

第1条 この規程は、平成18年4月1日から施行する。

(職務の級の切替え)

第2条 平成18年4月1日(以下「切替日」という。)の前日においてその者が属していた職務の級(以下「旧級」という。)が附則別表第1に掲げられている職務の級であった職員の切替日における職務の級(以下「新級」という。)は、旧級に対応する同表の新級欄に定める職務の級とする。この場合において、同欄に2の職務の級が掲げられているときは、管理者の定めるところにより、そのいずれかの職務の級とする。

(号給の切替え)

第3条 切替日の前日において、福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「規程」という。)別表の給料表の適用を受けていた職員の切替日における号給(以下「新号給」という。)は、次項及び次条に規定する職員を除き、旧級、切替日の前日においてその者が受けていた号給(以下「旧号給」という。)及びその者が旧号給を受けていた期間(以下「経過期間」という。)に応じて附則別表第2に定める号給とする。

2 前条後段の規定により新級を決定される職員の新号給は、新級、旧号給及び経過期間に応じて附則別表第3に定める号給とする。

(職員が受けていた号給等の基礎)

第4条 附則第2条及び第3条の規定の適用については、これらの規定に規定する職員が属していた職務の級及びその者が受けていた号給又は給料月額は、改正前の規程の規定に従って定められたものでなければならない。

(給料の切替えに伴う経過措置)

第5条 切替日の前日から引き続き同一の給料表の適用を受ける職員で、その者の受ける給料月額(福山市上下水道局職員の給与に関する規程の一部を改正する規程(平成27年上下水道事業管理規程第21号)附則第3条第1項から第3項までの規定による給料を支給される職員にあっては、平成27年3月31日において受けていた給料月額)が切替日の前日において受けていた給料月額(福山市水道局職員の給与に関する規程等の一部を改正する規程(平成21年水道企業管理規程第11号)の施行の日において同規程附則第2条第1項第1号に規定する減額改定対象職員である者にあっては、当該給料月額に平成30年3月31日までの間においては100分の99.1を、平成30年4月1日以降においては100分の95.3を乗じて得た額とし、その額に1円未満の端数を生じたときはこれを切り捨てた額とする。)に達しないこととなる職員には、給料月額のほか、その差額に相当する額を給料として支給する。

(一部改正〔平成21年水管規程11号・22年6号・23年4号・27年上下水管規程21号〕)

附則別表第1(附則第2条関係)

職務の級の切替表

給料表

旧級

新級

企業職給料表

1級

1級

2級

2級

3級

3級

4級

4級

5級

5級

6級

6級

7級

7級

8級

9級

附則別表第2(附則第3条関係)

旧級がこれに対応する附則別表第1の新級欄に2の職務の級が掲げられている職務の級である職員以外の職員の号給の切替表

企業職給料表の適用を受ける職員の新号給

旧号給

旧級

経過期間

2級

3級

4級

5級

6級

2

3月未満

1

1

1

1

1

3月以上6月未満

1

1

1

1

1

6月以上9月未満

1

1

1

1

1

9月以上12月未満

1

1

1

1

1

12月以上

1

1

1

1

1

3

3月未満

1

1

1

1

1

3月以上6月未満

2

1

1

1

1

6月以上9月未満

3

1

1

1

1

9月以上12月未満

4

1

1

1

1

12月以上

5

1

1

1

1

4

3月未満

5

1

1

1

1

3月以上6月未満

6

2

1

1

1

6月以上9月未満

7

3

1

1

1

9月以上12月未満

8

4

1

1

1

12月以上

9

5

1

1

1

5

3月未満

9

5

1

1

1

3月以上6月未満

10

6

1

1

1

6月以上9月未満

11

7

1

1

1

9月以上12月未満

12

8

1

1

1

12月以上

13

9

1

1

1

6

3月未満

13

9

1

1

1

3月以上6月未満

14

10

2

1

1

6月以上9月未満

15

11

3

1

1

9月以上12月未満

16

12

4

1

1

12月以上

17

13

5

1

1

7

3月未満

17

13

5

1

1

3月以上6月未満

18

14

6

2

1

6月以上9月未満

19

15

7

3

1

9月以上12月未満

20

16

8

4

1

12月以上

21

17

9

5

1

8

3月未満

25

17

9

5

1

3月以上6月未満

26

18

10

6

1

6月以上9月未満

27

19

11

7

1

9月以上12月未満

28

20

12

8

1

12月以上

29

21

13

9

1

9

3月未満

29

21

13

9

1

3月以上6月未満

30

22

14

10

1

6月以上9月未満

31

23

15

11

1

9月以上12月未満

32

24

16

12

1

12月以上

33

25

17

13

1

10

3月未満

33

25

17

13

1

3月以上6月未満

34

26

18

14

2

6月以上9月未満

35

27

19

15

3

9月以上12月未満

36

28

20

16

4

12月以上

37

29

21

17

5

11

3月未満

37

29

21

17

5

3月以上6月未満

38

30

22

18

6

6月以上9月未満

39

31

23

19

7

9月以上12月未満

40

32

24

20

8

12月以上

41

33

25

21

9

12

3月未満

41

33

25

21

9

3月以上6月未満

42

34

26

22

10

6月以上9月未満

43

35

27

23

11

9月以上12月未満

44

36

28

24

12

12月以上

45

37

29

25

13

13

3月未満

45

37

29

25

13

3月以上6月未満

46

38

30

26

14

6月以上9月未満

47

39

31

27

15

9月以上12月未満

48

40

32

28

16

12月以上

49

41

33

29

17

14

3月未満

53

41

33

29

17

3月以上6月未満

54

42

34

30

17

6月以上9月未満

55

43

35

31

17

9月以上12月未満

56

44

36

32

17

12月以上

57

45

37

33

17

15

3月未満

57

45

37

33

17

3月以上6月未満

58

46

38

34

18

6月以上9月未満

59

47

39

35

19

9月以上12月未満

60

48

40

36

20

12月以上

61

49

41

37

21

16

3月未満

61

49

41

37

21

3月以上6月未満

62

50

42

38

21

6月以上9月未満

63

51

43

39

21

9月以上12月未満

64

52

44

40

21

12月以上

65

53

45

41

21

17

3月未満

69

57

49

41

21

3月以上6月未満

70

58

50

42

22

6月以上9月未満

71

59

51

43

23

9月以上12月未満

72

60

52

44

24

12月以上

73

61

53

45

25

18

3月未満

81

61

61

45

25

3月以上6月未満

82

62

62

46

26

6月以上9月未満

83

63

63

47

27

9月以上12月未満

84

64

64

48

28

12月以上

85

65

65

49

29

19

3月未満

97

73

69

49

29

3月以上6月未満

98

74

70

50

30

6月以上9月未満

99

75

71

51

31

9月以上12月未満

100

76

72

52

32

12月以上

101

77

73

53

33

20

3月未満

109

77

73

53

33

3月以上6月未満

110

78

74

54

33

6月以上9月未満

111

79

75

55

33

9月以上12月未満

112

80

76

56

33

12月以上

113

81

77

57

33

21

3月未満

113

81

81

57

33

3月以上6月未満

113

82

82

58

34

6月以上9月未満

113

83

83

59

35

9月以上12月未満

113

84

84

60

36

12月以上

113

85

85

61

37

22

3月未満

113

85

85

61

37

3月以上6月未満

113

86

85

62

38

6月以上9月未満

113

87

85

63

39

9月以上12月未満

113

88

85

64

40

12月以上

113

89

85

65

41

23

3月未満

113

89

85

65

41

3月以上6月未満

113

90

85

66

42

6月以上9月未満

113

91

85

67

43

9月以上12月未満

113

92

85

68

44

12月以上

113

93

85

69

45

24

3月未満

113

93

85

69

45

3月以上6月未満

113

93

85

70

46

6月以上9月未満

113

93

85

71

47

9月以上12月未満

113

93

85

72

48

12月以上

113

93

85

73

49

25

3月未満

113

93

85

77

49

3月以上6月未満

113

93

85

77

50

6月以上9月未満

113

93

85

77

51

9月以上12月未満

113

93

85

77

52

12月以上

113

93

35

77

53

26

3月未満

113

93

85

77

57

3月以上6月未満

113

93

85

77

58

6月以上9月未満

113

93

85

77

59

9月以上12月未満

113

93

85

77

60

12月以上

113

93

85

77

61

27

3月未満

113

93

85

77

61

3月以上6月未満

113

93

85

77

61

6月以上9月未満

113

93

85

77

61

9月以上12月未満

113

93

85

77

61

12月以上

113

93

85

77

61

28

3月未満

113

93

85

77

61

3月以上6月未満

113

93

85

77

61

6月以上9月未満

113

93

85

77

61

9月以上12月未満

113

93

85

77

61

12月以上

113

93

85

77

61

29

3月未満

113

93

85

77

61

3月以上6月未満

113

93

85

77

61

6月以上9月未満

113

93

85

77

61

9月以上12月未満

113

93

85

77

61

12月以上

113

93

85

77

61

30

3月未満

113

93

85

77

61

3月以上6月未満

113

93

85

77

61

6月以上9月未満

113

93

85

77

61

9月以上12月未満

113

93

85

77

61

12月以上

113

93

85

77

61

31

3月未満

113

93

85

77

61

3月以上6月未満

113

93

85

77

61

6月以上9月未満

113

93

85

77

61

9月以上12月未満

113

93

85

77

61

12月以上

113

93

85

77

61

32

3月未満

113

93

85

77

61

3月以上6月未満

113

93

85

77

61

6月以上9月未満

113

93

85

77

61

9月以上12月未満

113

93

85

77

61

12月以上

113

93

85

77

61

33

3月未満

113


85

77

61

3月以上6月未満

113


85

77

61

6月以上9月未満

113


85

77

61

9月以上12月未満

113


85

77

61

12月以上

113


85

77

61

34

3月未満

113


85

77

61

3月以上6月未満

113


85

77

61

6月以上9月未満

113


85

77

61

9月以上12月未満

113


85

77

61

12月以上

113


85

77

61

35

3月未満




77


3月以上6月未満




77


6月以上9月未満




77


9月以上12月未満




77


12月以上




77


附則別表第3(附則第3条関係)

旧級がこれに対応する附則別表第1の新級欄に2の職務の級が掲げられている職務の級である職員の号給の切替表

ア 旧級が企業職給料表の1級である職員の新号給

旧号給

新級

経過期間

1級

2級

2

3月未満

1


3月以上6月未満

2


6月以上9月未満

3


9月以上12月未満

4


12月以上

5


3

3月未満

5


3月以上6月未満

6


6月以上9月未満

7


9月以上12月未満

8


12月以上

9


4

3月未満

9


3月以上6月未満

10


6月以上9月未満

11


9月以上12月未満

12


12月以上

13


5

3月未満

13


3月以上6月未満

14


6月以上9月未満

15


9月以上12月未満

16


12月以上

17


6

3月未満

17


3月以上6月未満

18


6月以上9月未満

19


9月以上12月未満

20


12月以上

21


7

3月未満

25


3月以上6月未満

26


6月以上9月未満

27


9月以上12月未満

28


12月以上

29


8

3月未満

29


3月以上6月未満

29


6月以上9月未満

29


9月以上12月未満

29


12月以上

29


9

3月未満

29


3月以上6月未満

30


6月以上9月未満

31


9月以上12月未満

32


12月以上

33


10

3月未満

33


3月以上6月未満

34


6月以上9月未満

35


9月以上12月未満

36


12月以上

37


11

3月未満

37


3月以上6月未満

38


6月以上9月未満

39


9月以上12月未満

40


12月以上

41


12

3月未満

41


3月以上6月未満

42


6月以上9月未満

43


9月以上12月未満

44


12月以上

45


13

3月未満


11

3月以上6月未満


11

6月以上9月未満


11

9月以上12月未満


12

12月以上


13

14

3月未満


13

3月以上6月未満


14

6月以上9月未満


15

9月以上12月未満


16

12月以上


17

15

3月未満


21

3月以上6月未満


22

6月以上9月未満


23

9月以上12月未満


24

12月以上


25

16

3月未満


25

3月以上6月未満


26

6月以上9月未満


27

9月以上12月未満


28

12月以上


29

17

3月未満


29

3月以上6月未満


30

6月以上9月未満


31

9月以上12月未満


32

12月以上


33

18

3月未満


37

3月以上6月未満


38

6月以上9月未満


39

9月以上12月未満


40

12月以上


41

19

3月未満


41

3月以上6月未満


42

6月以上9月未満


43

9月以上12月未満


44

12月以上


45

20

3月未満


45

3月以上6月未満


46

6月以上9月未満


47

9月以上12月未満


48

12月以上


49

21

3月未満


49

3月以上6月未満


50

6月以上9月未満


51

9月以上12月未満


52

12月以上


53

イ 旧級が企業職給料表の7級である職員の新号給

旧号給

新級

経過期間

8級

9級

1

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

2

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

3

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

4

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

5

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

6

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

7

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

8

3月未満

1

1

3月以上6月未満

1

1

6月以上9月未満

1

1

9月以上12月未満

1

1

12月以上

1

1

9

3月未満

1

1

3月以上6月未満

2

1

6月以上9月未満

3

1

9月以上12月未満

4

1

12月以上

5

1

10

3月未満

5

1

3月以上6月未満

6

1

6月以上9月未満

7

1

9月以上12月未満

8

1

12月以上

9

1

11

3月未満

9

1

3月以上6月未満

10

1

6月以上9月未満

11

1

9月以上12月未満

12

1

12月以上

13

1

12

3月未満

13

1

3月以上6月未満

13

1

6月以上9月未満

13

1

9月以上12月未満

13

1

12月以上

13

1

13

3月未満

13

1

3月以上6月未満

14

1

6月以上9月未満

15

1

9月以上12月未満

16

1

12月以上

17

1

14

3月未満

17

1

3月以上6月未満

18

2

6月以上9月未満

19

3

9月以上12月未満

20

4

12月以上

21

5

15

3月未満

21

5

3月以上6月未満

22

6

6月以上9月未満

23

7

9月以上12月未満

24

8

12月以上

25

9

16

3月未満

25

9

3月以上6月未満

26

10

6月以上9月未満

27

11

9月以上12月未満

28

12

12月以上

29

13

17

3月未満

29

13

3月以上6月未満

30

13

6月以上9月未満

31

13

9月以上12月未満

32

13

12月以上

33

14

18

3月未満

33

14

3月以上6月未満

34

14

6月以上9月未満

35

14

9月以上12月未満

36

14

12月以上

37

15

19

3月未満

41

16

3月以上6月未満

42

16

6月以上9月未満

43

16

9月以上12月未満

44

16

12月以上

45

17

20

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

21

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

22

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

23

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

24

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

25

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

26

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

27

3月未満

45

17

3月以上6月未満

45

17

6月以上9月未満

45

17

9月以上12月未満

45

17

12月以上

45

17

附 則(平成19年3月30日水管規程第9号)

この規程は、平成19年4月1日から施行する。

附 則(平成19年12月21日水管規程第13号)

(施行期日)

1 この規程は、平成19年12月21日から施行し、この規程による改正後の福山市水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成19年4月1日から適用する。

(給料の切替え等)

2 この規程の施行に伴う職員の給与の切替え等に関しては、福山市一般職の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成19年条例第61号)の規定による給料の切替え等の例による。

(給与の内払)

3 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成21年9月30日水管規程第8号)

この規程は、平成21年10月1日から施行する。

附 則(平成21年11月30日水管規程第11号)

(施行期日)

第1条 この規程は、平成21年12月1日から施行する。

(平成21年12月支給する期末手当に関する特例措置)

第2条 平成21年12月に支給する期末手当の額は、福山市一般職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成21年条例第39号)による改正後の福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第115号。以下「給与条例」という。)の期末手当の例により算定される額(以下この条において「基準額」という。)から次に掲げる額の合計額(以下この条において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は、支給しない。

(1) 平成21年4月1日(同月2日から同年12月1日までの間に職員以外の者又は職員であって適用される給料表並びにその職務の級及び号給が次の表の給料表欄、職務の級欄及び号給欄に掲げるものであるものからこれらの職員以外の職員(以下この条において「減額改定対象職員」という。)となった者にあっては、その減額改定対象職員となった日)において減額改定対象職員が受けるべき給料、管理職手当、扶養手当、地域手当、住居手当及び単身赴任手当(当該手当の額については、給与条例第13条の2第2項に規定する23,000円とする。)の月額の合計額に100分の0.24を乗じて得た額に、同月から施行日の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において、在職しなかった期間、給料を支給されなかった期間、減額改定対象職員以外の職員であった期間等がある職員にあっては、当該月数から当該期間を考慮して管理者が別に定める月数を減じた月数)を乗じて得た額

給料表

職務の級

号給

企業職給料表

1級

1号給から56号給まで

2級

1号給から24号給まで

3級

1号給から8号給まで

(2) 平成21年6月1日において減額改定対象職員であった者に同月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.24を乗じて得た額

附 則(平成22年11月30日水管規程第6号)

(施行期日)

第1条 この規程は、平成22年12月1日から施行する。

(平成22年12月支給する期末手当に関する特例措置)

第2条 平成22年12月に支給する期末手当の額は、福山市一般職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成22年条例第31号)による改正後の福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第115号。以下「給与条例」という。)の期末手当の例により算定される額(以下この条において「基準額」という。)から次に掲げる額の合計額(以下この条において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は、支給しない。

(1) 平成22年4月1日(同月2日から同年12月1日までの間に職員以外の者又は職員であって適用される給料表並びにその職務の級及び号給が次の表の給料表欄、職務の級欄及び号給欄に掲げるものであるものからこれらの職員以外の職員(以下この条において「減額改定対象職員」という。)となった者にあっては、その減額改定対象職員となった日)において減額改定対象職員が受けるべき給料、管理職手当、扶養手当、地域手当、住居手当及び単身赴任手当(当該手当の額については、給与条例第13条の2第2項に規定する23,000円とする。)の月額の合計額に100分の0.28を乗じて得た額に、同年4月から施行日の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において、在職しなかった期間、給料を支給されなかった期間、減額改定対象職員以外の職員であった期間等がある職員にあっては、当該月数から当該期間を考慮して管理者が別に定める月数を減じた月数)を乗じて得た額

給料表

職務の級

号給

企業職給料表

1級

1号給から93号給まで

2級

1号給から64号給まで

3級

1号給から48号給まで

4級

1号給から32号給まで

5級

1号給から24号給まで

6級

1号給から16号給まで

7級

1号給から4号給まで

(2) 平成22年6月1日において減額改定対象職員であった者に同月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.28を乗じて得た額

附 則(平成23年3月31日水管規程第2号)

この規程は、平成23年4月1日から施行する。

附 則(平成23年12月22日水管規程第4号)

(施行期日)

第1条 この規程は、平成24年1月1日から施行する。

(平成24年3月に支給する期末手当に関する特例措置)

第2条 平成24年3月に支給する期末手当の額は、福山市一般職員の給与に関する条例等の一部を改正する条例(平成23年条例第33号)による改正後の福山市一般職員の給与に関する条例(昭和41年条例第115号。以下「給与条例」という。)の期末手当の例により算定される額(以下この条において「基準額」という。)から次に掲げる額の合計額(以下この条において「調整額」という。)に相当する額を減じた額とする。この場合において、調整額が基準額以上となるときは、期末手当は、支給しない。

(1) 平成23年4月1日(同月2日から平成24年3月1日までの間に職員以外の者又は職員であって適用される給料表並びにその職務の級及び号給が次の表の給料表欄、職務の級欄及び号給欄に掲げるものであるものからこれらの職員以外の職員(以下この条において「減額改定対象職員」という。)となった者にあっては、その減額改定対象職員となった日)において減額改定対象職員が受けるべき給料、管理職手当、扶養手当、地域手当、住居手当及び単身赴任手当(当該手当の額については、給与条例第13条の2第2項に規定する23,000円とする。)の月額の合計額に100分の0.37を乗じて得た額に、平成23年4月からこの規程の施行の日(以下「施行日」という。)の属する月の前月までの月数(同年4月1日から施行日の前日までの期間において、在職しなかった期間、給料を支給されなかった期間、減額改定対象職員以外の職員であった期間等がある職員にあっては、当該月数から当該期間を考慮して管理者が別に定める月数を減じた月数)を乗じて得た額

給料表

職務の級

号給

企業職給料表

1級

1号給から93号給まで

2級

1号給から76号給まで

3級

1号給から60号給まで

4級

1号給から44号給まで

5級

1号給から36号給まで

6級

1号給から28号給まで

7級

1号給から16号給まで

8級

1号給から4号給まで

(2) 平成23年6月1日において減額改定対象職員であった者に同月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.37を乗じて得た額

(3) 平成23年12月1日において減額改定対象職員であった者に同月に支給された期末手当及び勤勉手当の合計額に100分の0.37を乗じて得た額

附 則(平成24年4月1日企管規程第21号)

この規程は、平成24年4月1日から施行する。

附 則(平成25年9月20日企管規程第7号)

この規程は、平成25年10月1日から施行する。

附 則(平成26年3月25日企業管理規程第1号)

この規程は、平成26年3月25日から施行する。

附 則(平成26年12月19日上下水管規程第3号)

(施行期日)

第1条 この規程は、平成26年12月19日から施行し、この規程による改正後の福山市上下水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成26年4月1日から適用する。

(給与の内払)

第2条 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市上下水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成27年3月13日上下水管規程第21号)

(施行期日)

第1条 この規程は、平成27年4月1日から施行する。

(切替日前の異動者の号給の調整)

第2条 平成27年4月1日(以下「切替日」という。)前に職務の級を異にして異動した職員及び管理者の定めるこれに準ずる職員の切替日における号給については、その者が切替日において職務の級を異にする異動等をしたものとした場合との権衡上必要と認められる限度において、管理者の定めるところにより、必要な調整を行うことができる。

(給料の切替えに伴う経過措置)

第3条 切替日の前日から引き続き同一の給料表の適用を受ける職員で、その者の受ける給料月額が同日において受けていた給料月額に達しないこととなる職員には、給料月額のほか、その差額に相当する額を給料として支給する。

2 切替日の前日から引き続き給料表の適用を受ける職員(前項に規定する職員を除く。)について、同項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、同項の規定に準じて、給料を支給する。

3 切替日以後に新たに給料表の適用を受けることとなった職員について、任用の事情等を考慮して前2項の規定による給料を支給される職員との権衡上必要があると認められるときは、当該職員には、前2項の規定に準じて、給料を支給する。

4 前3項の規定による給料を支給する期間は、平成32年3月31日までとする。

5 平成32年4月1日以後における第1項から第3項までの規定による給料を支給する期間については、地方公営企業法(昭和27年法律第292号)第38条第3項に規定する事情等を勘案しつつ検討を加え、必要な措置を講じることができるものとする。

(一部改正〔平成29年上下水管規程10号〕)

附 則(平成28年3月16日上下水管規程第1号)

(施行期日等)

1 この規程は、平成28年4月1日から施行する。ただし、第3条の改正規定(「別表」を「別表第1」に改める部分に限る。)及び別表の改正規定(別表第1に係る部分に限る。)は、同年3月16日から施行し、改正後の別表第1の規定は、平成27年4月1日から適用する。

(給与の内払)

2 この規程による改正後の福山市上下水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市上下水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成28年12月20日上下水管規程第9号)

(施行期日等)

第1条 この規程は、平成28年12月20日から施行し、この規程による改正後の福山市上下水道企業職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成28年4月1日から適用する。

(給与の内払)

第2条 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市上下水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成29年12月20日上下水管規程第10号)

(施行期日等)

第1条 この規程は、公布の日から施行する。

2 第1条の規定による改正後の福山市上下水道局職員の給与に関する規程(次条において「改正後の給与規程」という。)の規定は、平成29年4月1日から適用する。

(給与の内払)

第2条 改正後の給与規程の規定を適用する場合においては、第1条の規定による改正前の福山市上下水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の給与規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(平成30年12月20日上下水管規程第12号)

(施行期日等)

第1条 この規程は、平成30年12月20日から施行し、この規程による改正後の福山市上下水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成30年4月1日から適用する。

(給与の内払)

第2条 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市上下水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(令和元年12月20日上下水管規程第11号)

(施行期日等)

第1条 この規程は、令和元年12月20日から施行し、この規程による改正後の福山市上下水道局職員の給与に関する規程(以下「改正後の規程」という。)の規定は、平成31年4月1日から適用する。

(給与の内払)

第2条 改正後の規程の規定を適用する場合においては、この規程による改正前の福山市上下水道局職員の給与に関する規程の規定に基づいて支給された給与は、改正後の規程の規定による給与の内払とみなす。

附 則(令和2年3月31日上下水管規程第6号)

この規程は、令和2年4月1日より施行する。

別表第1(第3条関係)

(全部改正〔平成30年上下水管規程12号〕、一部改正〔令和元年上下水管規程11号〕)

企業職給料表

職員の区分

職務の級

1級

2級

3級

4級

5級

6級

7級

8級

9級

号給

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

給料月額

再任用職員等以外の職員


1

146,100

195,500

231,500

264,200

289,700

319,200

362,900

408,100

458,400

2

147,200

197,300

233,100

266,000

291,900

321,400

365,500

410,500

461,500

3

148,400

199,100

234,600

267,800

294,000

323,700

367,900

413,000

464,500

4

149,500

200,900

236,200

269,900

296,000

325,900

370,500

415,400

467,500

5

150,600

202,400

237,600

271,600

297,900

328,100

372,400

417,300

470,500

6

151,700

204,200

239,300

273,400

300,000

330,100

374,900

419,600

473,500

7

152,800

206,000

240,800

275,200

302,200

332,300

377,200

421,700

476,500

8

153,900

207,800

242,400

277,200

304,200

334,500

379,700

423,900

479,600

9

154,900

209,400

243,500

279,200

306,100

336,400

382,100

425,900

482,300

10

156,300

211,200

245,000

281,200

308,400

338,600

384,800

428,000

485,400

11

157,600

213,000

246,600

283,100

310,600

340,600

387,400

430,100

488,400

12

158,900

214,800

247,900

285,000

312,900

342,800

390,100

432,200

491,500

13

160,100

216,200

249,400

287,000

315,000

344,600

392,500

433,900

494,200

14

161,600

218,000

250,800

288,900

317,100

346,600

394,800

435,700

496,500

15

163,100

219,700

252,100

290,800

319,300

348,600

397,000

437,700

498,800

16

164,700

221,500

253,500

292,600

321,400

350,600

399,400

439,700

501,100

17

165,900

223,200

255,000

294,400

323,300

352,300

401,200

441,600

503,200

18

167,400

224,900

256,500

296,400

325,300

354,300

403,200

443,400

504,600

19

168,900

226,500

258,200

298,500

327,300

356,100

405,100

445,200

506,100

20

170,400

228,100

260,000

300,500

329,300

358,000

406,900

446,900

507,500

21

171,700

229,500

261,600

302,400

331,000

359,900

408,800

448,700

508,700

22

174,400

231,200

263,300

304,500

333,100

361,800

410,600

450,200

510,100

23

177,000

232,800

264,900

306,500

335,100

363,800

412,400

451,600

511,600

24

179,600

234,400

266,500

308,600

337,200

365,700

414,300

453,100

513,100

25

182,200

235,400

268,400

310,300

338,600

367,700

416,100

454,500

514,200

26

183,900

236,900

270,200

312,400

340,500

369,600

417,600

455,800

515,300

27

185,500

238,300

271,900

314,400

342,400

371,600

419,100

457,100

516,500

28

187,200

239,500

273,600

316,400

344,300

373,600

420,700

458,300

517,700

29

188,700

240,700

275,300

318,100

345,900

375,100

422,300

459,300

518,700

30

190,400

241,900

277,000

320,100

347,800

376,900

423,600

460,000

519,600

31

192,200

242,900

278,800

322,200

349,700

378,700

424,900

460,800

520,500

32

193,900

244,100

280,300

324,300

351,500

380,300

426,100

461,500

521,400

33

195,500

245,400

281,800

325,500

353,400

382,100

427,300

462,200

522,200

34

196,900

246,400

283,700

327,500

355,200

383,500

428,600

463,000

523,100

35

198,400

247,600

285,500

329,400

357,000

385,000

429,900

463,700

523,800

36

199,900

248,900

287,400

331,500

358,700

386,600

431,100

464,300

524,300

37

201,200

249,800

289,000

333,400

360,100

388,000

432,300

464,800

525,000

38

202,500

251,100

290,700

335,300

361,400

389,200

433,100

465,400

525,600

39

203,700

252,300

292,500

337,300

362,800

390,400

433,900

466,000

526,400

40

205,000

253,600

294,300

339,200

364,200

391,500

434,700

466,600

527,000

41

206,300

255,000

295,800

341,100

365,500

392,600

435,300

467,100

527,500

42

207,600

256,400

297,500

343,000

366,400

393,800

436,000

467,600


43

208,900

257,600

299,000

344,800

367,500

395,000

436,700

468,000


44

210,200

258,800

300,600

346,700

368,600

396,100

437,400

468,300


45

211,300

260,000

302,200

348,200

369,400

396,800

438,200

468,600


46

212,600

261,200

303,900

349,600

370,300

397,500

439,000



47

213,900

262,500

305,500

351,100

371,200

398,200

439,400



48

215,200

263,600

307,200

352,600

372,100

398,900

440,100



49

216,300

264,700

308,100

354,200

373,000

399,500

440,600



50

217,400

265,800

309,600

355,000

373,800

400,100

441,000



51

218,400

267,100

311,100

356,200

374,600

400,600

441,400



52

219,500

268,400

312,700

357,200

375,400

401,000

441,800



53

220,600

269,400

314,300

358,100

376,100

401,400

442,200



54

221,600

270,500

315,900

359,200

376,800

401,700

442,600



55

222,500

271,800

317,500

360,100

377,500

402,000

443,000



56

223,500

273,100

319,000

361,200

378,200

402,300

443,300



57

223,800

274,000

320,500

362,100

378,700

402,600

443,600



58

224,600

275,000

321,700

362,800

379,300

402,900

444,000



59

225,400

275,900

322,900

363,500

379,900

403,200

444,300



60

226,100

277,000

324,100

364,200

380,600

403,500

444,600



61

226,800

278,100

324,800

364,600

381,000

403,800

444,900



62

227,800

279,100

325,700

365,200

381,700

404,100




63

228,600

280,000

326,500

365,900

382,300

404,400




64

229,400

281,000

327,300

366,600

382,900

404,700




65

230,100

281,500

328,200

366,900

383,300

405,000




66

230,800

282,400

328,600

367,600

383,900

405,300




67

231,700

283,100

329,300

368,300

384,500

405,600




68

232,700

284,000

330,100

369,000

385,100

405,900




69

233,400

285,000

330,900

369,300

385,500

406,100




70

234,000

285,800

331,600

369,900

386,000

406,400




71

234,500

286,600

332,300

370,600

386,500

406,700




72

235,200

287,400

333,000

371,200

387,100

407,000




73

236,000

288,200

333,500

371,500

387,400

407,200




74

236,600

288,700

334,100

372,100

387,800

407,500




75

237,200

289,100

334,600

372,800

388,200

407,800




76

237,700

289,600

335,200

373,400

388,600

408,000




77

238,400

289,800

335,500

373,800

388,900

408,200




78

239,100

290,100

336,000

374,300

389,200

408,500




79

239,800

290,300

336,400

374,900

389,500

408,800




80

240,300

290,700

336,900

375,400

389,800

409,000




81

240,800

290,900

337,300

375,900

390,000

409,200




82

241,500

291,100

337,800

376,500

390,300

409,500




83

242,200

291,500

338,300

377,000

390,600

409,800




84

242,900

291,800

338,800

377,300

390,800

410,000




85

243,500

292,100

339,100

377,700

391,000

410,200




86

244,200

292,400

339,500

378,200

391,300





87

244,900

292,700

340,000

378,600

391,600





88

245,600

293,100

340,400

379,000

391,800





89

246,100

293,400

340,700

379,400

392,000





90

246,600

293,800

341,100

379,900

392,300





91

246,900

294,100

341,600

380,300

392,600





92

247,300

294,500

342,000

380,700

392,800





93

247,600

294,700

342,200

381,000

393,000





94


294,900

342,600







95


295,200

343,100







96


295,600

343,500







97


295,800

343,700







98


296,100

344,100







99


296,500

344,500







100


296,900

344,800







101


297,100

345,100







102


297,400

345,500







103


297,800

345,900







104


298,100

346,300







105


298,300

346,800







106


298,600

347,200







107


299,000

347,600







108


299,300

348,000







109


299,500

348,500







110


299,900

348,900







111


300,300

349,200







112


300,600

349,500







113


300,800

350,000







114


301,000








115


301,300








116


301,700








117


301,900








118


302,100








119


302,400








120


302,700








121


303,100








122


303,300








123


303,600








124


303,900








125


304,200








再任用職員等


187,700

215,200

255,200

274,600

289,700

315,100

356,800

389,900

441,000

備考 地方公務員法(昭和25年法律第261号)第28条の5第1項に規定する短時間勤務の職を占める職員の給料月額は、この表の再任用職員等の項に掲げる給料月額に、福山市上下水道局就業規程(平成17年水道企業管理規程第11号)第12条第2項の規定により定められたその者の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た額を乗じて得た額(その額に1円未満の端数があるときは、これを切り捨てた額)とする。

別表第2(第3条関係)

(追加〔平成28年上下水管規程1号〕)

企業職給料表級別基準職務表

職務の級

基準となる職務

1級

職員の職務

2級

上級職員の職務

3級

主任職員の職務

4級

主査の職務

5級

担当次長、次長又は調整員の職務

6級

課長補佐、所長補佐又は専門員の職務

7級

課長、所長、担当課長又は主幹の職務

8級

部長、担当部長、部次長又は参与の職務

9級

局長の職務

福山市上下水道局職員の給与に関する規程

昭和41年5月1日 水道企業管理規程第11号

(令和2年4月1日施行)

体系情報
第13編 上下水道/第3章 人事・給与
沿革情報
昭和41年5月1日 水道企業管理規程第11号
昭和41年12月16日 水道企業管理規程第31号
昭和42年1月1日 水道企業管理規程第1号
昭和42年7月1日 水道企業管理規程第8号
昭和42年12月21日 水道企業管理規程第10号
昭和43年12月18日 水道企業管理規程第3号
昭和44年12月18日 水道企業管理規程第10号
昭和45年12月15日 水道企業管理規程第7号
昭和46年12月15日 水道企業管理規程第10号
昭和47年11月17日 水道企業管理規程第13号
昭和48年9月30日 水道企業管理規程第6号
昭和49年10月1日 水道企業管理規程第17号
昭和50年12月20日 水道企業管理規程第14号
昭和51年12月21日 水道企業管理規程第10号
昭和52年12月22日 水道企業管理規程第5号
昭和53年12月16日 水道企業管理規程第28号
昭和54年12月21日 水道企業管理規程第6号
昭和55年12月22日 水道企業管理規程第7号
昭和56年12月21日 水道企業管理規程第8号
昭和58年12月8日 水道企業管理規程第16号
昭和59年12月17日 水道企業管理規程第13号
昭和60年12月17日 水道企業管理規程第7号
昭和61年12月19日 水道企業管理規程第9号
昭和62年12月18日 水道企業管理規程第8号
昭和63年12月20日 水道企業管理規程第17号
平成元年12月22日 水道企業管理規程第14号
平成2年12月20日 水道企業管理規程第14号
平成3年3月30日 水道企業管理規程第4号
平成3年12月16日 水道企業管理規程第12号
平成4年12月21日 水道企業管理規程第18号
平成5年12月22日 水道企業管理規程第11号
平成6年12月20日 水道企業管理規程第13号
平成7年12月20日 水道企業管理規程第13号
平成8年12月20日 水道企業管理規程第9号
平成9年12月22日 水道企業管理規程第10号
平成10年12月22日 水道企業管理規程第15号
平成11年12月21日 水道企業管理規程第8号
平成14年12月20日 水道企業管理規程第12号
平成15年12月22日 水道企業管理規程第10号
平成17年3月31日 水道企業管理規程第6号
平成17年12月28日 水道企業管理規程第16号
平成18年3月31日 水道企業管理規程第6号
平成19年3月30日 水道企業管理規程第9号
平成19年12月21日 水道企業管理規程第13号
平成21年9月30日 水道企業管理規程第8号
平成21年11月30日 水道企業管理規程第11号
平成22年11月30日 水道企業管理規程第6号
平成23年3月31日 水道企業管理規程第2号
平成23年12月22日 水道企業管理規程第4号
平成24年4月1日 企業管理規程第21号
平成25年9月20日 企業管理規程第7号
平成26年3月25日 企業管理規程第1号
平成26年12月19日 上下水道事業管理規程第3号
平成27年3月13日 上下水道事業管理規程第21号
平成28年3月16日 上下水道事業管理規程第1号
平成28年12月20日 上下水道事業管理規程第9号
平成29年12月20日 上下水道事業管理規程第10号
平成30年12月20日 上下水道事業管理規程第12号
令和元年12月20日 上下水道事業管理規程第11号
令和2年3月31日 上下水道事業管理規程第6号